Teams sind …
sowohl starke als auch sensible Gebilde, die bereichert sind durch die Vielfalt an Persönlichkeiten und deren fachlichen Kompetenzen. Teammitglieder sind vor allem Menschen, die im beruflichen Kontext zusammengeführt werden.
Der Mensch …
verbringt über die Hälfte seiner Lebenszeit am Arbeitsplatz.
Er hat ein Recht darauf, diese so gestalterisch und wesentlich wie möglich zu erleben.
Teams entwickeln sich …
stetig im Wachstum und erleben sowohl Stabilität als auch Veränderungen. Auf dem Weg können Konflikte, Druck und Stressempfinden entstehen. Mangelnde Kommunikation, Missverständnisse, persönliche unbeachtete Befindlichkeiten, unausgesprochenen Erwartungen sind die meisten Indikatoren dafür.
Wird ein Team
gecoacht, …
beginnt ein Prozess des Kennenlernen aller und ihrer Situationen, das Wecken von Potenzialen und Ressourcen, dem Erlernen von sozialen Kompetenzen für ein gelingendes wertschätzendes Miteinander im Team.